WWW.NAUKA.X-PDF.RU
БЕСПЛАТНАЯ ЭЛЕКТРОННАЯ БИБЛИОТЕКА - Книги, издания, публикации
 

«1.2. Место дисциплины в структуре ООП Дисциплина относится к циклу дисциплин Б.2 «Информационно-правовой цикл», вариативная часть. Для освоения дисциплины «Основы делопроизводства» ...»

УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКИЙ КОМПЛЕКС

ПОЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА

1.

1.1. Цели и задачи дисциплины (модуля)

Цель освоения дисциплины «Юридическое делопроизводство» – формирование

системного представления о документах, оформляемых в процессе нормотворчества и в

правоприменительной деятельности, правилах их оформления, формирование навыков работы с

документами в органах государственной власти и органах местного самоуправления, в хозяйствующих субъектах.



Для достижения данной цели обучающийся должен овладеть следующими знаниями, умениями и навыками:

Задачи освоения дисциплины:

1) ознакомление студентов с основной специальной литературой по дисциплине;

2) изучение студентами нормативной правовой и нормативно-методической основы юридического делопроизводства;

3) ознакомление студентов с основными системами и видами документации, оформляемые в процессе нормотворчества и в правоприменительной деятельности;

4) изучение студентами требований к оформлению реквизитов документов;

5) изучение студентами требований к организации работы с документами (документообороту).

1.2. Место дисциплины в структуре ООП Дисциплина относится к циклу дисциплин Б.2 «Информационно-правовой цикл», вариативная часть.

Для освоения дисциплины «Основы делопроизводства» студент должен ознакомиться с дисциплинами «История», «Русский язык и культура речи», «Информационные технологии в юридической деятельности» и сформировать представления о том, каким образом в рамках своей будущей профессиональной деятельности сможет реализовать полученные им знания в рамках компетенций, обусловленных спецификой его предстоящей работы.

Освоение знаний по механизмам финансирования предприятий необходимо для последующего изучения таких дисциплин, как «Информационное право», прохождения учебной и производственной практики, а также успешного прохождения итоговой государственной аттестации.

1.3. Компетенции выпускника ООП бакалавриата, формируемые в результате освоения данной ООП ВПО

В результате освоения дисциплины студент должен овладеть компетенцией:

- ОК-12 - способен работать с информацией в глобальных компьютерных сетях;

В результате освоения дисциплины студент должен:

Знать: основные понятия по изучаемой дисциплине; системы, основные виды и разновидности документов в РФ; порядок подготовки управленческой документации;

требования к оформлению реквизитов документов; состав обязательных реквизитов для определенных видов документов; основные принципы организации эффективного документооборота; порядок регистрации документов, контроля их исполнения.

Уметь: оперировать профессиональной терминологией; применять полученные теоретические знания на практике; оформлять документы в соответствии с требованиями законодательствами; определять необходимость подготовки определенного вида документа, сообразуясь с деловой ситуацией; использовать справочно-информационные документы как основу для подготовки управленческой документации; выбирать способы оптимизации документирования и документооборота.

Владеть: навыками деловой переписки; умениями подготовки организационнораспорядительной и справочно-информационной документации и ее использования в управленческой деятельности; навыками использования конкретных нормативных правовых и нормативно-методических актов при работе с документацией; навыками управления документами.

2. СТРУКТУРА И ТРУДОЕМКОСТЬ ДИСЦИПЛИНЫ

Общая трудоемкость дисциплины составляет 2 зачетные единица (72 часа).

–  –  –

ТЕМА 1. Основные термины и понятия.

Системы документации Эволюция термина «делопроизводство». Понятия «юридическая сила», «юридическая значимость документа»: дискуссии, теория, практика. Понятие «документ»: дискуссии, теория, практика. Понятия «документационное обеспечение управления» и «информационное обеспечение управления»: значение, взаимосвязь. Системы документации: дискуссии, теория, практика, перспективы. Направления использования финансовых ресурсов предприятия.

ТЕМА 2. Правовая основа юридического делопроизводства в РФ Значение ГОСТов для юридического делопроизводства.





Стандартизация ИСО и система менеджмента качества в юридического делопроизводстве. Ведомственные нормативные акты в юридического делопроизводстве. Проблемы локального регламентирования юридического делопроизводства.

Модуль 2 ТЕМА 3. Состав и оформление реквизитов, обеспечивающие юридическую силу значимость документов в делопроизводстве Количественный и качественный состав реквизитов документов.Требования к оформлению реквизитов протокола.Группы реквизитов, необходимые для эффективной организации документооборота.

ТЕМА 4. Документирование нормативной информации.

Основы юридической техники.

Понятие правовых документов. Понятие юридической техники. Общие правила документирования нормативной информации. Характеристика нормативных правовых актов органов государственной власти и муниципальных правовых актов. Распорядительные документы: постановление, приказ, распоряжение, решение – порядок оформления и введения в действие.

ТЕМА 5. Делопроизводство по обращениям граждан в органах власти Виды обращений граждан.

Требования к оформлению и подаче обращений граждан. Порядок подготовки, оформления ответов на обращения граждан. Составление и оформление служебных писем.

–  –  –

ТЕМА 6. Судебное делопроизводство Инструкция по судебному делопроизводству.

Составление процессуальных документов.

Оформление судебных дел. Подготовка и оформление документов в судах общей юрисдикции и в арбитражных судах.

ТЕМА 7. Основы нотариального делопроизводства Обработка входящих и исходящих документов.

Формирование и оформление дел. Порядок оформления и ведения реестров для регистрации нотариальных действий. Оформление завещаний, доверенностей и др.

ТЕМА 8. Основные принципы организации документооборота Регистрация, учет судебных дел.

Систематизация документов. Подготовка документов к передаче в архив. Локальная регламентация документооборота. Проектирование эффективного документооборота.

5.2. Практические занятия Модуль 1 ТЕМА 1. Основные термины и понятия.

Системы документации Цель: закрепить терминологический аппарат.

Вопросы для обсуждения:

Эволюция термина «делопроизводство».

1.

Понятия «юридическая сила», «юридическая значимость документа»: дискуссии, теория, 2.

практика.

Понятие «документ»: дискуссии, теория, практика.

3.

Понятия «документационное обеспечение управления» и «информационное обеспечение 4.

управления»: значение, взаимосвязь.

Системы документации: дискуссии, теория, практика, перспективы.

5.

Направления использования финансовых ресурсов предприятия.

6.

Доклады на темы:

1. Эволюция понятий «документ».

2. Развитие терминологического аппарата делопроизводства.

Групповые дискуссии по темам докладов.

Текущее тестирование ТЕМА 2. Правовая основа юридического делопроизводства в РФ Цель: научиться применять правовые акты при подготовке документации и организации работы с ней.

Вопросы для обсуждения:

1. Значение ГОСТов для юридического делопроизводства.

2. Стандартизация ИСО и система менеджмента качества в юридического делопроизводстве.

3. Ведомственные нормативные акты в юридического делопроизводстве.

4. Проблемы локального регламентирования юридического делопроизводства.

Доклады на темы:

1. Значение закона «Об архивном деле в РФ» для юридического делопроизводства.

2. Зарубежный опыт правовой обеспеченности юридического делопроизводства.

3. Правовая регламентация электронного документооборота.

Групповые дискуссии по темам докладов.

Текущее тестирование Тестирование по модулю 1 Модуль 2 ТЕМА 3. Состав и оформление реквизитов, обеспечивающие юридическую силу и значимость документов в делопроизводстве Цель: выработка навыка применения необходимых реквизитов и их правильного оформления.

Вопросы для обсуждения:

1. Количественный и качественный состав реквизитов документов.

2. Требования к оформлению реквизитов протокола.

3. Группы реквизитов, необходимые для эффективной организации документооборота.

Доклады на темы:

1. Реквизиты как средство обеспечения юридической силы и юридической значимости документа.

2. Важность реквизитов для создания единого информационного пространства.

13

3. Оформление бланков организации.

Групповые дискуссии по темам сообщений.

ТЕМА 4. Документирование нормативной информации.

Основы юридической техники Цель: закрепить умения оформления нормативной информации.

Вопросы для обсуждения:

1. Понятие правовых документов.

2. Понятие юридической техники. Общие правила документирования нормативной информации.

3. Характеристика нормативных правовых актов органов государственной власти и муниципальных правовых актов.

4. Распорядительные документы: постановление, приказ, распоряжение, решение – порядок оформления и введения в действие.

Промежуточное тестирование ТЕМА 5. Делопроизводство по обращениям граждан в органах власти Цель: закрепить умения оформления обращений граждан.

Вопросы для обсуждения:

Виды обращений граждан.

1.

Требования к оформлению и подаче обращений граждан.

2.

Порядок подготовки, оформления ответов на обращения граждан.

3.

Составление и оформление служебных писем.

4.

Доклады на темы:

1. Оформления акта.

2. Оформления протоколов.

3. Виды заявлений, их оформление.

Тестирование по модулю 2 Модуль 3 ТЕМА 6. Судебное делопроизводство Цель: закрепить умения оформления документов, сопровождающих судебное делопроизводство.

Вопросы для обсуждения:

Инструкция по судебному делопроизводству.

1.

Составление процессуальных документов.

2.

Оформление судебных дел.

3.

Подготовка и оформление документов в судах общей юрисдикции и в арбитражных 4.

судах.

Доклады на темы:

1. Судебное решение (приговор) как документ..

2. Оформления протоколов.

3. Определения судов.

Промежуточное тестирование ТЕМА 7. Основы нотариального делопроизводства

Вопросы для обсуждения:

Обработка входящих и исходящих документов..

1.

Формирование и оформление дел.

2.

Порядок оформления и ведения реестров для регистрации нотариальных действий.

3.

Оформление завещаний, доверенностей и др.

4.

Доклады на темы:

1. Заверение копий документов.

2. Оформление генеральных доверенностей.

3. Временное хранение, передача и уничтожение дел.

Дискуссии по темам докладов Промежуточное тестирование ТЕМА 8. Основные принципы организации документооборота Цель: закрепить знания по организации документооборота.

Вопросы для обсуждения:

1. Регистрация, учет судебных дел.

2. Систематизация документов.

3. Подготовка документов к передаче в архив.

4. Локальная регламентация документооборота.

5. Проектирование эффективного документооборота.

Доклады на темы:

1. Проблемы организации документооборота в судах общей юрисдикции.

2. Методы оптимизации документооборота.

3. Технические средства управления в организации документооборота.

4. Оперативное хранение документов.

5. Порядок прохождения входящих и исходящих документов Тестирование по модулю 3

6.Лабораторные работы Не предусмотрены учебным планом.

7. Контрольная работа Написание контрольной работы предусмотрено учебной нагрузкой для студентов очной формы обучения. Контрольная работа выполняется студентом самостоятельно, защищается в аудитории в форме доклада. Тема контрольной работы выбирается в соответствии с порядковым номером в списке группы. На титульном листе обязательно указывается тема и номер варианта.

Объем работы: 15 листов машинописного текста, 14 шрифтом Times New Roman, через 1,5 интервала.

Структура работы: титульный лист, лист «Содержание», лист «Введение», 2-3 параграфа основного текста, лист «Заключение», лист «Список использованной литературы».

Список литературы должен состоять из 10-14 источников, в качестве источников информации могут быть использованы официальные Интернет-ресурсы (например, сайты Министерств), научные периодические издания, учебные пособия, монографии, диссертации и т.п. Основными источниками при написании контрольной работы являются учебные пособия, имеющиеся в библиотечном фонде Института, в т.ч. и в ЭБС «Университетская библиотека онлайн» (www.biblioclub.ru), использование, которых обязательно отражается в списке литературы.

Темы контрольных работ Бланки документов предприятий (общий, письма, конкретного вида документа, 1.

продольный, угловой, специальный). Формуляр-образец документа.

2. Структура и штатная численность, штатное расписание, приказ о внесении изменений в штатное расписание.

3. Порядок оформления приказов по личному составу. Образцы формулировок приказов по личному составу.

4. Трудовая книжка: оформление и ведение. Образцы формулировок записей в трудовую книжку.

5. Листок по учету кадров, резюме, анкета.

6. Протокол. Формы полного и краткого протокола.

7. Должностная инструкция, порядок ее оформления. Проект должностной инструкции секретаря – референта.

8. Внешняя переписка. Факсимильные сообщения.

9. Справка. Разновидности справок. Особенности оформления справок: с места работы, о наличии материалов на складе, о проделанной работе.

10. Оформление трудовых договоров.

11. Оформление договоров о творческом сотрудничестве.

12. Оформление договоров купли-продажи.

13. Оформление договоров о материальной ответственности.

14. Номенклатура дел, порядок ее согласования и утверждения. Проект номенклатуры дел.

15. Регистрация документов, формы регистрационных журналов и карточек. Перечень документов не подлежащих регистрации.

16. Акт. Разновидности актов. Образцы актов с угловым и продольным расположением реквизитам.

17. Порядок оформления инструкции по делопроизводству организации.

18. Обработка поступающих документов. Блок-схема работы с входящими документами.

19. Обработка отправляемых документов. Блок-схема работы с исходящими документами.

20. Дело, порядок его заведения в делопроизводстве организации. Обложка дела.

Формирование и хранение дел в текущей работе.

21. Формирование дел и подготовка дел к сдаче в ведомственный архив.

22. Автоматизированная электронная форма регистрации документов.

23. Автоматизированный контроль исполнения документов.

24. Порядок передачи документов в ведомственный архив. Описи дел.

25. Требования, предъявляемые к текстам документов.

26. Документы по личному составу: автобиография, характеристика, заявление и др.

27. Особенности оформления заявлений. Служебная, докладная и объяснительная записки.

28. Требования к оформлению Уставов и Положений организаций.

29. Приказ по основной деятельности. Выписка из приказа по основной деятельности.

30. Распоряжения, порядок их оформления.

31. Оформление Постановлений и Решений.

32. Служебные письма. Особенности оформления писем иностранным партнерам.

33. Служебные письма. Особенности оформления сопроводительных писем и писемприглашений.

34. Служебные письма. Особенности оформления информационных и рекламных писем.

35. Служебные письма. Особенности оформления писем - извещений и писемподтверждений.

36. Служебные письма. Особенности оформления писем-напоминаний и писем-претензий.

37. Порядок командирования сотрудников. Оформление документации по командированию.

38. Подготовка и обслуживание совещаний, собраний, конференций.

39. Организация и документирование работы с обращениями граждан.

40. Типовая, примерная, индивидуальная и сводная номенклатуры дел.

41. Описи дел по личному составу, дел временного хранения, дел длительного хранения, дел постоянного хранения.

42. Экспертиза ценности документов. Работа экспертной комиссии организации.

43. Контроль исполнения документов, его виды и способы организации.

44. Оборудование рабочего места работников службы делопроизводства в соответствии с требованиями научной организации труда.

45. Порядок оформления таблиц в служебных документах.

8. Фонд оценочных средств для проведения промежуточной аттестации по итогам освоения дисциплины (модуля).

8.1. Перечень компетенций с указанием этапов их формирования в процессе освоения образовательной программы Этапы формирования компетенций по дисциплине «Юридическое делопроизводство» для студентов направления 030900.62 «Юриспруденция»

–  –  –

8.3. Типовые контрольные задания или иные материалы, необходимые для оценки знаний, умений, навыков и (или) опыта деятельности, характеризующей этапы формирования компетенций в процессе освоения образовательной программы 8.3.1. Примерный вариант контрольных работ.

Терминологический диктант – дать определения терминам:

1. Автор документа, адресат, альбом унифицированных форм документов, документальный фонд, документационное обеспечение (управления), ДОУ, документированная информация, документирование, документооборот, документопоток, достоверность (электронного документа), перечень документов со сроками хранения, печать, письменный документ, плотность документопотока, подлинник документа, подлинный документ, подписание (документа), подпись.

2. Регистрационно-учетная форма, регистрационный номер документа; регистрационный индекс документа. регистрация документа. система документации, служба делопроизводства, согласование документа; визирование, экспертиза ценности документов, электронная копия документа, электронная подпись, электронное дело, электронный документ, электронный документооборот, юридическая значимость документа, юридическая сила документа.

8.3.2. Примерный вариант тестовых заданий

1. Передача персональных данных работника в пределах одной организации должна осуществляться:

1) в соответствии с приказом руководителя организации, с которым работник должен быть ознакомлен под расписку.

2) в соответствии с локальным нормативным актом организации, с которым работник должен быть ознакомлен под расписку.

3) в соответствии с ТК РФ, с которым работник должен быть ознакомлен под расписку.

4) Нет верного ответа.

2. Документы, передаваемые по факсу, должны быть оформлены

1) в соответствии с требованиями, предъявляемыми к переписке.

2) в соответствии с требованиями, предъявляемыми к виду отправляемого документа.

3) в соответствии с требованиями организации – адресата.

4) по усмотрению организации - автора документа.

3. Юридическая сила документа:

1) свойство официального документа вызывать правовые последствия.

2) свойство документа выступать в качестве подтверждения существования организации.

3) свойство документа вызывать и конкретизировать управленческие действия руководства организации.

4) свойство документа выступать в качестве подтверждения деловой деятельности либо событий личного характера.

4. С лицом, поступающим на работу по совместительству, может быть заключен:

1) только договор на неопределенный срок.

2) или срочный трудовой договор, или на неопределенный срок.

3) договор на оказание платных услуг.

4) только срочный трудовой договор.

5. Регистрация документа, это:

1) фиксация факта установления срока хранения документа.

2) фиксация факта отправки документа.

3) фиксация факта создания или поступления документа.

4) фиксация факта получения документа.

6. Устав организации – это:

1) установленный собственником имущества порядок работы организации, учреждения и предприятия, их взаимоотношения с другими организациями и гражданами.

2) установленный государством, собственником имущества или общественной организацией свод правил, регулирующих правовое положение соответствующих организаций, учреждений и предприятий, их взаимоотношения с другими организациями и гражданами.

3) установленный государством, собственником имущества или общественной организацией свод правил, регулирующих правовое положение соответствующих организаций, учреждений и предприятий, их взаимоотношения с другими организациями и гражданами.

4) нет верного ответа.

8.3.3.Вопросы к зачету

1. Документ. Функции документа.

2. Делопроизводство. Правовая база делопроизводства.

3. Унификация и стандартизация в делопроизводстве.

4. Классификация деловой документации.

5. Общие нормы и правила оформления документов.

6. Организационно-распорядительные документы, их виды.

7. ГОСТ Р 6.30-2003. Область применения.

8. Состав реквизитов ОРД. Схемы расположения реквизитов.

9. Бланки документов. Требования к изготовлению, учету и хранению.

10. Требования к оформлению реквизитов ОРД.

11. Требования к оформлению реквизитов ОРД, размещенных на рабочем поле документа.

12. Оформление организационных документов (устав, штатное расписание, положение, должностная инструкция).

13. Оформление распорядительных документов (постановление, указание, приказ по основной деятельности).

14. Оформление служебных писем.

15. Оформление протокола, акта.

16. Оформление докладной, служебной и объяснительной записок.

17. Создание и структура службы делопроизводства.

18. Инструкция по делопроизводству.

19. Порядок прохождения и исполнения входящих, исходящих и внутренних документов.

Регистрация документов.

20. Работа с письменными обращениями граждан.

21. Объем документооборота.

22. Классификация документов по личному составу.

23. Оформление документов при поступлении на работу.

24. Правила формирования дел.

25. Экспертиза ценности документов.

26. Подготовка к архивному хранению.

8.4. Методические материалы, определяющие процедуры оценивания знаний, умений, навыков и (или) опыта деятельности характеризующих этапы формирования компетенций Текущий контроль осуществляется в форме тестирования, и проверки домашних заданий. Виды и формы оценочных средств в период текущего контроля, а также распределение баллов между ними представлены в п. 3.

Промежуточный контроль освоения дисциплины осуществляется в рамках рейтинговой системы оценки. Зачет студента в рамках рейтинговой системы является интегрированной оценкой выполнения студентом заданий во время практических занятий, выполнения домашних заданий, результатов тестирования. Эта оценка характеризует уровень знаний, умений и навыков, приобретенных студентом в ходе изучения дисциплины. Соответствующие знания, умения и навыки, а также критерии их оценивания приведены в таблице 7.

Студенты, набравшие по итогам работы в семестре менее 35 баллов, не допускаются к сдаче зачета. Для получения допуска они должны добрать недостающее до 35 количество баллов, выполняя те текущие задания, которые они не выполнили в течение семестра.

Студенты, получившие по итогам работы в семестре не менее 61 балла, получают зачет по дисциплине автоматически в соответствии со шкалой перевода баллов в оценки, принятой в ТюмГУ. Студенты, не получившие зачет по дисциплине автоматически должны сдавать зачет.

В этом случае зачет студента выставляется в рамках традиционной шкалы оценивания зачтено не зачтено на основе ответа студента на теоретические вопросы, перечень которых представлен в п. 8.3.3, а также решения тестов, примерный уровень которых соответствует уровню тестов, приведенных в п. 8.3.2 и решение контрольных работ, примерный уровень которых соответствует уровню контрольных работ, приведенных в п. 8.3.1.

–  –  –

10. Учебно-методическое и информационное обеспечение дисциплины (модуля).

10.1. Основная литература:

Делопроизводство: Учебник для вузов/ Т.А. Быкова, Л.М. Вялова, Г.Ю. Максимович, 1.

Л.В. Санкина; Под общ. ред. проф. Т.В.Кузнецовой. – М.: МЦФЭР, 2012. – 544с.

Документирование управленческой деятельности: Учебное пособие для студ. вузов / 2.

И.Ю.Крылова.—СПб.: Бизнес-пресса: 2014.—230с.

Жаглин А.В., Ульянов А.Д. Основы управления и делопроизводства в органах 3.

внутренних дел. Альбом схем: учебное пособие. М.: Юнити-Дана; Закон и право, 2014 г.

Кискин Е.В., Ахмедова А.К. Юридическое делопроизводство. Учебно-методическое 4.

пособие для студентов очной и заочной формы обучения. Кострома, 2012 [Электронный ресурс] URL: http://www.pandia.ru/text/78/193/46564.php

Организация работы с документами: Учебник/ Под ред. проф. В.А. Кудрявцева. – М.:

5.

ИНФА – М, 2012.

10.2. Дополнительная литература

1. Делопроизводство: учебно-справочное пособие для вузов / И. Н. Кузнецов.—М.: Дашков и К*: 2012.—520 с.

2..

3. Образцы документов по делопроизводству: руководство к составлению / М. В.

Стенюков.—М.: Приор-издат: 2013.—176 с.

4. Офисная документация: подготовка и оформление / сост. И. Н. Кузнецов.—Минск:

Книжный дом: 2014.—832 с.

5. Современное делопроизводство / Н. М. Березина, Е. П. Воронцова, Л. М. Лысенко.— СПб.: Питер: 2013.—272 с.

6. Современное делопроизводство: понятие ДОУ, оформление управленч. документов, кадровое делопроизводство / Н. М. Березина, Е. П. Воронцова, Л. М. Лысенко.—СПб.: Питер:

2014.—256 с.

Базы данных, информационно-справочные и поисковые системы 10.3.

1. Официальный сайт правовой системы КонсультантПлюс. URL: www.consultantplus.ru

2. Официальный сайт правовой системы Гарант. URL: www.garant.ru

3. Официальный сайт Всероссийского научно-исследовательского института документоведения и архивного дела (ВНИИДАД). URL: http://www.vniidad.ru/

4. Интернет-проект Архивы России. URL: http://www.rusarchives.ru

5. Официальный сайт Главгосэкспертизы России. URL: http://www.snipbase.ru/6000snipbase.htm

11.Перечень информационных технологий, используемых при осуществлении образовательного процесса по дисциплине (модулю), включая перечень программного обеспечения и информационных справочных систем (при необходимости)

–  –  –

13. Методические указания для обучающихся по освоению дисциплины Весь необходимый материал по данной дисциплине (теоретического и практического характера) содержится в основной и дополнительной литературе. При изучении дисциплины следует руководствоваться материалами, содержащимися в данном УМК (цели и задачи изучения дисциплины, содержание дисциплины, примерные варианты контрольных работ и т.д.).

Дополнения и изменения к рабочей программе на 201 / 201 учебный год

В рабочую программу вносятся следующие изменения:

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

_____________________________________________________________________________

Рабочая программа пересмотрена и одобрена на заседании кафедры экономики, управления и предпринимательского права « »_______________201 г.

–  –  –



Похожие работы:

«К 85-летию Белорусского государственного технологического университета сборник научно-практических работ Кафедра редакционно-издательских технологий студентов и магистрантов 2015 год кафедры редакционно-издательских технологий БГТУ Сидят слева направо: Клецкая З.М. доцент, к.пед. наук; Петрова Л.И., профессор, к.филол. наук; Куликович В.И., заведующий кафедрой, доцент, к.филол.наук; Богданович Е.Н., ст. преподаватель, к.филол. наук; Зылева Г.Ю., лаборант. Стоят слева направо: Микитюк А.,...»

«Законодательное урегулирование вопросов переходного периода По итогам работы Государственного Совета Республики Крым с Государственной Думой Федерального Собрания Российской Федерации приняты 12 законов, которые были одобрены Советом Федерации Федерального Собрания Российской Федерации и направлены Президенту Российской Федерации для подписания и обнародования. По состоянию на 31 декабря 2014 года все они подписаны и обнародованы.1. Федеральный закон от 1.12.2014 г. N 402-ФЗ Об особенностях...»

«1. ПОЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА 1.1 Цели и задачи дисциплины Образовательный процесс в рамках учебной дисциплины (модуля) строится в соответствии с требованиями Федерального закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» (в послед. ред.), приказа Министерства образования и науки Российской Федерации от 04 мая 2010 г. № 464 «Об утверждении и введении в действие Федерального государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования по направлению...»

«УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКИЙ КОМПЛЕКС 1. Пояснительная записка 1.1. Цели и задачи дисциплины Целью дисциплины «Основы экологии» является получение базовых знаний о взаимодействии организмов с экологическими факторами. В процессе изучения дисциплины бакалавры решают следующие задачи: в систематизированной форме усваивают организацию экосистем и сообществ, исследуют общие проблемы демэкологии, познают закономерности развития экосистем, выясняют общие закономерности взаимодействия организмов с...»

«ПОЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА 1.1.1. Цели и задачи дисциплины (модуля) Целью изучения дисциплины «Договорная и претензионно-исковая работа» состоит в приобретении теоретических знаний и практических навыков в организации и ведении договорной и претензионно-исковой работы, выступающей в качестве основного элемента юридического администрирования деятельности хозяйствующих субъектов, а также развитие у студентов личностных компетенций, а также формирование общепрофессиональных компетенций, указанных в...»







 
2016 www.nauka.x-pdf.ru - «Бесплатная электронная библиотека - Книги, издания, публикации»

Материалы этого сайта размещены для ознакомления, все права принадлежат их авторам.
Если Вы не согласны с тем, что Ваш материал размещён на этом сайте, пожалуйста, напишите нам, мы в течении 1-2 рабочих дней удалим его.